Chuyên viên Kinh doanh Bất động sản

MÔ TẢ CÔNG VIỆC

– Nhận chỉ đạo trực tiếp từ TBPKD/Cấp quản lý PKD, tham gia triển khai công tác bán hàng các sản phẩm mà Công ty đang phân phối.

– Chủ động triển khai các hoạt động tìm kiếm Khách hàng mới và phối hợp với Công ty trong việc chăm sóc Khách hàng cũ.

– Trực tiếp bán các sản phẩm theo định hướng của Công ty tại từng thời điểm.

– Chủ động cập nhật các thông tin về thị trường, sản phẩm phụ trách để nâng cao năng lực chuyên môn và hiệu quả công việc.

– Khảo sát, tìm hiểu các doanh nghiệp cùng ngành đang cùng phân phối với các dự án của Công ty đang và sắp triển khai.

– Phối hợp các Phòng/Ban/Đối tác liên quan để thực hiện/hỗ trợ việc chăm sóc sau bán hàng (hỗ trợ khách hàng có nhu cầu chuyển nhượng, hỗ trợ khách hàng nhận bàn giao nhà, khách hàng ký HĐMB và ký các giấy tờ sang tên GCN,…).

– Tuân thủ đầy đủ các Quy định/Quy chế Công ty. Thực hiện có hiệu quả các công việc do cấp lãnh đạo/quản lý phân công.

– Báo cáo, tổng hợp kết quả hoạt động kinh doanh cho quản lý cấp trên.

– Tham gia các buổi họp, sinh hoạt chung của công ty, các buổi huấn luyện.

– Đảm bảo chỉ tiêu bán hàng cá nhân và của phòng.

– Được lựa chọn làm việc tại các Sàn giao dịch của Southern Homes ở TP.HCM và toàn quốc.

YÊU CẦU CÔNG VIỆC

– Nam/Nữ, tốt nghiệp Trung cấp trở lên.

– Có kinh nghiệm trong ngành Bất động sản tối thiểu 1 năm.

– Có kiến thức cơ bản về bán hàng, bất động sản.

– Có phong thái chuyên nghiệp, kỹ năng giao tiếp, tư vấn và thuyết phục tốt.

– Biết phân tích kinh doanh; tư vấn, phân tích dự án.

– Giao tiếp rõ ràng, mạch lạc.

– Làm việc dựa trên sự thẳng thắng, trung thực.

– Tuân thủ và hoạt động dựa trên các giá trị cốt lõi của Southern Group.

QUYỀN LỢI

• Có chi phí hỗ trợ + Thưởng nóng + Hoa hồng

• Thưởng thi đua/hiệu quả công việc: du lịch nước ngoài, iPad, iPhone…

• Hỗ trợ Marketing/Telesales/hệ thống chăm sóc khách hàng.

• Được đào tạo liên tục kiến thức sản phẩm, thị trường.

• Được đào tạo chuyên sâu tất cả các kỹ năng khai thác, chăm – chốt khách hàng, tham gia các khóa đào tạo từ chuyên gia nội bộ lẫn bên ngoài.

• Chi trả lương, hoa hồng tốt nhất, nhanh nhất thị trường và thưởng nóng ngay khi phát sinh giao dịch.

• Môi trường thân thiện, gắn kết.

• Tham gia các chương trình văn hóa nội bộ, teambuilding, du lịch, minigame…